Técnico/a Mulesoft con C1 de inglés - híbrido Madrid

Buscamos un perfil técnico de Mulesoft con inglés alto (nivel C1) y experiencia en gestión de la plataforma, para incorporarse en un proyecto internacional y estable del sector seguros.

Ubicación: modelo híbrido Madrid

Horario de oficina

• De 3 a 5 años de experiencia en la gestión de la plataforma MuleSoft
• Experiencia inicial con MuleSoft Omni Gateway (Flex Gateway)
• Experiencia con Terraform
• Experiencia con OpenShift
• GitHub
• Argo CI/CD
• Conocimientos básicos de AWS y Azure
• Sólida experiencia en mecanismos de autenticación y autorización (estándares e implementación de seguridad de API: OAuth, OpenID)
• Proceso ITIL

¿Qué tenemos para ti?

• Contrato indefinido y jornada completa
• 23 días de vacaciones
• Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
• Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

The world is how we shape it

En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.